logo


ΚΕΔΕ: « Όχι στις απολύσεις, ναι στη διαθεσιμότητα»

 

Την κατηγορηματική του αντίθεση  στις όποιες απολύσεις εργαζομένων στους δήμους  και στα νομικά τους πρόσωπα εκφράζει το Διοικητικό Συμβούλιο της ΚΕΔΕ.

Kατά τη συνεδρίασή του στις 28 Ιουνίου, το Δ.Σ. της ΚΕΔΕ τάχθηκε ομόφωνα κατά των απολύσεων και υπέρ της κινητικότητας των εργαζομένων στους δήμους, ενώ θα ζητήσει άμεση συνάντηση με τη νέα ηγεσία του υπουργείου Διοικητικής Μεταρρύθμισης για να εκθέσει τις απόψεις του, αλλά και να ενημερωθεί για τις θέσεις της.

«Εδώ και μέρες κυριαρχεί η είδηση για απολύσεις και διαθεσιμότητες εργαζομένων στην Τοπική Αυτοδιοίκηση. Αυτό που θέλουμε να δηλώσουμε προς πάσα κατεύθυνση είναι το γεγονός ότι  η Αυτοδιοίκηση της χώρας μας έχει προχωρήσει  σε διαρθρωτικές αλλαγές τέτοιου εύρους που δεν έχουν προηγούμενο στον δημόσιο τομέα. Μάλιστα από τον περασμένο Δεκέμβριο 11 Δήμοι, 2 Περιφέρειες και 2 Αποκεντρωμένες Διοικήσεις έχουν προσφερθεί οικειοθελώς για να αξιολογηθούν οι δομές και οι υπηρεσίες τους. Η αξιολόγηση αυτή θα χρησιμοποιηθεί ως πιλότος για την αξιολόγηση και των υπολοίπων Δήμων«, τόνισε ο πρόεδρος της ΚΕΔΕ Κ. Ασκούνης.

Και συμπλήρωσε: «Πιστεύουμε  σε μια δημόσια διοίκηση ευέλικτη, αποτελεσματική και λειτουργική.  Θα πρέπει, όμως, να γίνει κατανοητό  ότι δεν θα αποκτήσουμε ξαφνικά και ευέλικτη και αποτελεσματική  διοίκηση και ότι δεν μπορούμε να αποδεχθούμε λογικές οριζόντιων περικοπών. Μιλάμε για ανθρώπους, για υπαλλήλους και όχι για ψυχρούς αριθμούς».

Καταλήγοντας, ο κ. Ασκούνης εξέφρασε την κατηγορηματική αντίθεση της Αυτοδιοίκησης στις όποιες απολύσεις στους δήμους :«Δηλώνουμε κατηγορηματικά την αντίθεσή μας στις όποιες απολύσεις. Έχουμε ταχθεί υπέρ της κινητικότητας και μάλιστα στο σύνολο της Τοπικής Αυτοδιοίκησης, έτσι ώστε να μετακινηθούν εργαζόμενοι  από Δήμους και Περιφέρειες που έχουν πλεονάζον προσωπικό σε Δήμους και  Περιφέρειες που έχουν ελλείψεις».

«Δεν είμαι ο υπουργός των απολύσεων, αλλά της αξιολόγησης» απαντά από την πλευρά του σε δηλώσεις του προς το Έθνος της Κυριακής ο νέος υπουργός Διοικητικής Μεταρρύθμισης, Κ. Μητσοτάκης.
Ο ίδιος προσθέτει: «Μην ξεχνάτε ότι για κάθε έναν υπάλληλο, που θα φεύγει, θα έρχεται ένας, ο οποίος σήμερα περιμένει στην… ουρά του ΑΣΕΠ. Αυτή είναι η πραγματική αναβάθμιση του ανθρώπινου δυναμικού».

Ο κ. Μητσοτάκης κάνει λόγο για «πολύ δύσκολο στοίχημα», όταν μιλά για μεταμόρφωση της Δημόσιας Διοίκησης μέσα σε σχετικά σύντομο χρόνο, απορρίπτει την τακτική του «ξαφνικού θανάτου» μιας μεγάλης εταιρείας του Δημοσίου και σημειώνει πως το επόμενο βήμα θα γίνει μέσα από την απόφαση του υπουργείου Δικαιοσύνης για την επίσπευση της έκδοσης δικαστικών αποφάσεων, αναφερόμενος σε αριθμό υπαλλήλων, όπως λέει 4.000-6.000, που εκμεταλλεύονται τους αργούς ρυθμούς απονομής της Δικαιοσύνης.

Προαναγγέλλει, τέλος, ότι την ερχόμενη εβδομάδα, οπότε αναμένεται να συναντήσει τα μέλη της τρόικας των δανειστών, θα επισημάνει ότι η διαδικασία της «κινητικότητας» δεν έχει ποσοτικούς στόχους και ότι χρειάζεται κάποιους μήνες για να γίνει σωστά και δίκαια. Θέτει, δε, ως χρονικό όριο για την επίτευξη αυτού του στόχου, το προσεχές εξάμηνο.

Πηγές: aftodioikisi.gr, ota.gr